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這種“特殊使命”體現(xiàn)在文化特派員代表著黨委政府的形象，工作做得好、做到位，就能夠改變一群人，改變一個(gè)村，引領(lǐng)一方群眾，發(fā)揮凝聚人心的作用。

提及文化特派員，極易讓人聯(lián)想到浙江已推行超20年的科技特派員制度。過去20多年，該省有3.9萬人次的科技特派員奔赴山鄉(xiāng)，提供技術(shù)咨詢服務(wù)逾百萬次、培訓(xùn)農(nóng)民1300多萬人次，推動(dòng)農(nóng)民增收超63億元、企業(yè)增效超45億元……

浙江提出，文化特派員要突出以文惠民，常態(tài)化提供宣傳宣講、文化文藝、展覽展示等惠民服務(wù)，讓群眾在各類文化活動(dòng)中做主角、當(dāng)“民星”；要突出以文興業(yè)，注重打造區(qū)域文化品牌，謀劃具有區(qū)域特色、本地特點(diǎn)的文化產(chǎn)業(yè)，以文化發(fā)展促進(jìn)增收致富；要突出以文潤村，通過文化賦能，打造一批“打卡點(diǎn)”，呈現(xiàn)鄉(xiāng)村環(huán)境之美、活力之美、人文之美、生活之美。(完)

據(jù)悉，文化特派員主要來自機(jī)關(guān)、高校、企事業(yè)單位、社會(huì)組織等，負(fù)責(zé)承擔(dān)“1+1+N”系列工作，即在所駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)范圍內(nèi)，重點(diǎn)指導(dǎo)1個(gè)行政村，結(jié)對1家新時(shí)代文明實(shí)踐站或農(nóng)村文化禮堂，開展N項(xiàng)工作任務(wù)，包括理論政策宣講、文化服務(wù)供給、文化品牌打造、文化資源挖掘等七大類。其服務(wù)周期為兩年，每年要駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)100天左右，每個(gè)月至少要赴基層指導(dǎo)服務(wù)一次。

浙江省社科聯(lián)規(guī)劃處二級主任科員胡逢陽是該省首批文化特派員之一，將派駐杭州淳安下姜村。結(jié)合上述“特殊定位”，他說，“我將依托浙江省社科聯(lián)的平臺(tái)優(yōu)勢，幫助提升村里生態(tài)水景演出的節(jié)目質(zhì)量和村民文化素質(zhì)，激發(fā)鄉(xiāng)村文化隊(duì)伍的活力與潛力?！?/p>

fun88备用网页中新網(wǎng)杭州5月9日電(鮑夢妮)5月8日，浙江省首批文化特派員選派啟動(dòng)儀式在杭州舉行，共選派首批100名文化特派員，標(biāo)志著該省文化特派員制度啟動(dòng)實(shí)施。

8日的啟動(dòng)儀式作出闡釋——這是加快人文鄉(xiāng)村建設(shè)、助力“千萬工程”的牽引性抓手、基礎(chǔ)性支撐；是促進(jìn)人民精神生活共同富裕的民生工程、民心工程；是貫徹落實(shí)浙江省委“新春第一會(huì)”的實(shí)際行動(dòng)、有效舉措。

同時(shí)，文化特派員“特”在彰顯“特殊定位”。文化特派員不是一個(gè)人在“單打獨(dú)斗”，背后有派出單位的支持、平臺(tái)的支撐、團(tuán)隊(duì)的協(xié)助。浙江也對文化特派員提出了做好資源整合、力量聚合、項(xiàng)目融合“三篇文章”的要求。

2003年，浙江省委提出的“八八戰(zhàn)略”，明確要加快建設(shè)文化大省。在其指引下，浙江正加快從文化大省邁向文化強(qiáng)省，文化對高質(zhì)量發(fā)展的賦能不斷加強(qiáng)。這時(shí)的浙江，為何需要文化特派員？

當(dāng)前，源于浙江的“千萬工程”步入新階段，文化的地位作用日益突出。該省創(chuàng)新實(shí)施文化特派員制度，就是要把文化注入鄉(xiāng)村，激活鄉(xiāng)土文化活力、壯大鄉(xiāng)村文化產(chǎn)業(yè)，把文化存量轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟(jì)增量，拉動(dòng)鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，更好助力鄉(xiāng)村振興。

何為文化特派員？按照浙江官方介紹，其是按照一定程序選派，具有高水平文化素養(yǎng)及文化專業(yè)特長，指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展宣傳思想文化工作的個(gè)人。

今年，浙江省委“新春第一會(huì)”提出全面加強(qiáng)“三支隊(duì)伍”建設(shè)。浙江將文化特派員視作破解農(nóng)村文化人才短缺問題之舉，也是宣傳文化戰(zhàn)線以“大人才觀”推進(jìn)“三支隊(duì)伍”建設(shè)的重要舉措。該省創(chuàng)新實(shí)施文化特派員制度，既搭建了平臺(tái)，讓更多文化人才有用武之地，又鍛煉了隊(duì)伍，為該省發(fā)展提供更強(qiáng)人才保障。

浙江是共同富裕探路省份，但文化發(fā)展不平衡不充分問題還不同程度存在，其中最大的短板和潛力都在農(nóng)村。該省創(chuàng)新實(shí)施文化特派員制度，就是要推動(dòng)資源下沉、力量下沉、服務(wù)下沉，把高品質(zhì)文化送到農(nóng)村基層“最后一公里”，讓農(nóng)村真正成為農(nóng)民身有所棲、心有所依的精神文化家園。

科技與文化如“車之兩輪”“鳥之雙翼”?？梢哉f，文化特派員是浙江在宣傳思想文化領(lǐng)域的制度創(chuàng)新，同時(shí)，其又是浙江在“八八戰(zhàn)略”指引下對自身發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化。